Beiträge von Horst GRUNERT

@ dms - Danke ! Werde die Bekannte der Bekannten mal informieren, kennst das ja viel gequacke und wenn man sagt sie sollen sich hier im Forum mal einloggen und die Frage stellen, kannst Du Monate lang suchen bzw. warten. aber egal evtl. hilft das ja auch noch jemand anderem weiter. Informativ ist es alle Male!

@ Kitty 121 - da ist schon richtig, nur bei der Armut die inzwischen unsere Deutsche Unternehmerschaft trifft halte ich das mal für wenig erfolgreich. Zudem will die Frau ja die Qualifikation erwerben, damit sie nicht gegenüber den anderen Mitarbeitern im Nachteil ist wenn der AG sich vielleicht einmal dazu genötigt sieht den einen oder anderen Mitarbeiter zu entlassen. Und egal wie oft die AG auch betonen das die Qualifikationen der AN nicht ausreichend sind, dafür zahlen das sich dies verbessert das tun nur sehr wenige, letztlich besteht doch die Gefahr das man dann dem Mitarbeiter zukünftig auch mehr Gehalt zahlen muss und zeig Du mir mal AG die dazu gerne bereit sind! Die sind ja nicht mal mehr bereit auf Angebote einzusteigen bei denen die schon die Hälfte des Lohnes vom Staat bezuschusst bekommen nur weil sie später den Mitarbeiter für den gleichen Zeitraum an der Backe haben ! Ich habe es doch schon gepostet, man sollte ernsthaft mal darüber nachdenken ob nicht wirklich die AG beim JC vorstellig werden sollten, das hier ist doch wieder mal der Beweis das dies durchaus Sinn machen könnte!

Oder ein Zuhälter, der bringt dem Mädchen dann das bei wozu die Eltern nicht in der Lage waren! - Mag sich jetzt jeder hier drüber aufregen, aber so ist doch die Realität !
@ - Turtle - ich glaub wir haben heute wieder Jugendtag! Und es sind nicht nur Jungs, die sich nichts sagen lassen!

tja, das ist klar das der auch bei der Bundeswehr nicht durchgehalten hat, das ist das Problem seit Abschaffung der Wehrpflicht ! Wir mussten, und das ganze 3 Monate ! Und da wurde uns schon klar gemacht, wer nicht mitzieht hat gute Aussichten hinterher in Einheiten versetzt zu werden wo er seine Stärke unter Beweis stellen konnte. Bei den Kids heute fängt es doch schon in der Schule an, denk doch mal an den Sportunterricht da sind die Mädels doch mehr damit beschäftigt Ihr gutes Aussehen zu bewahren als zügig die vorgegebene Laufstrecke zu bewältigen, da wird dann statt anstrengendem Laufen schon mal die Koronare-Gruppe zusammengestellt und Nordic Walking ohne Stöckchen versucht und andere haben schon ne Sportbefreiung weil sie sonst zuviel Transpirieren ! Die Mädels sind auch nicht besser, die sind nur in der glücklichen Lage sich nen Braten in die Röhre schieben zu lassen und dann wir später auf verlassen und allein erziehend gemacht und statt Berufsausbildung heisst es dann das man ja nicht Vollzeit arbeiten kann, na ja ich brauch nur noch 15 Jahre bis zur Rente und bei den lustigen Kommentaren von "lacki" werde ich das locker schaffen> !

Stimmt ! _ Aber es machen halt viel zu wenige ! Wenn nur schon die Leute vor die Gerichte ziehen die hier im Forum schon mal aktiv waren und immer wieder aus ein un dem selben Grund dort Ihre Sanktionen verteidigen und rechtfertigen, kann irgendwann niemand mehr daran vorbei ! Problem ist nur das fast keiner begreift das das System darauff beruht das man alleine gegen die übermächtige staatliche Verwaltung steht und daher kriegen es immer nur die auf die Fresse die an vorderster Stelle dagegen halten. Hier im Forum kann man das doch immer wieder lesen. Die Mutti die allein erzieht hat einen Grund, der jüngere Arbeitslose hat einen Grund und so zieht sich das durch alle Gruppierungen, irgendwer klinkt sich doch schon aus der Solidarität aus bevor sie überhaupt begonnen hat! Würden von den 10 Millionen HARTZ IV Bezieher nur 10% in diese Richtung mitziehen und das in aller Konsequenz können selbst irgendwann auch die Richter an den Sozialgerichten nicht mehr umher, solche staatlich manipulierten Begünstigungen für das Unternehmertum zu hinterfragen. Ich warte übrigends immer noch auf den Termin für morgen um mir den Job mal anzuschauen, weil ich bin ja so dumm und unqualifiziert das ich so ein Aufgabengebiet noch nie gesehen habe. Nur komisch das wenn ich wie gestern Nacht mal ein Taxi benötige ich nur am Seitenfenster eines Branchenmitbewerbers "Hallo xxxxx " sagen muss um vom Chef persönlich gefahren zu werden, naja qualifiziert sind eben nur jene Menschen die Geld und Arbeit haben, die anderen sind alles Deppen. Ich bin mal gespannt ob da überhaupt noch eine Reaktion erfolgt, wenn nicht kann "lacki" ja zur Abwechslung mal darüber sinnieren woran das wohl liegen mag. Scheinbar ist die Wahrheit für einen Unternehmer schwer zu schlucken, beim nächsten Mal mit dem Taxi müsste die, die mitfahren wollen auch einfach mal den Tarif vorgeben, also ich zahle in der regel für ne einfache Fahrt nicht mehr wie 4€ - ich denke mal wenn ich denen sagen würde mehr bezahl ich nicht wären die auch willig mich zu fahren! :Dm Hab mal so einen aus Russland hier eingewanderten Pflasterer labern hören das er jeden Auftrag annimmt selbst für nen Stundenlohn von 1€, der holt sich dann vermutlich seine Landsleute ran und zahlt auch keine Steuern und alles schön "schwarz" versteht sich - anders gehts ja sonst gar nicht mehr!

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Antelios, hast du schon einen Termin bei der Berufsberatung gemacht? Gerade jetzt, Anfang August, werden für die letzten, nicht vergebenen Ausbildungsstellen händeringend nach Azubis gesucht.

er hat keinen Bock- ganz einfach ! Diesen Beitrag den er hier schildert, kenne ich aus dem Jugendzentrum! Da werden ausreden gefunden um sich nicht mehr der Reglementierung durch andere stellen zu müssen! In der Schule sind es Lehrer und in der Ausbildung ist es der Vorgesetzte. Das Praktikum - so glauben diese Jungen Leute ist ja etwas freiwilliges, pflichtloses - da kann man immer schön einen auf lau machen weil man den, der einen da maßregeln könnte immer die Freiwilligkeit unter die Nase schmieren kann. Ich habe solche Leute da im Jugendzentrum kennen gelernt die sind heute an die 25-30 Jahre und haben nichts gebacken bekommen.

Morgends um 10 Uhr mal locker dort eintrudeln, Tür aufschließen, als erstes den Kaffeefilter in die Maschine und dann Kaffee aufsetzen, dann die PC's anschmeissen und danach erst mal auf den Pott und ne halbe Stunde abkacken. Dann trudeln die ersten Schulschwänzer ein und die kann man dann schon mal dumm fragen warum sie nicht in der Schule sind, und von denen kommt dann das dieser oder jener Paucker wieder ausgefallen ist oder dieser oder jener Paucker ersatzweise für den kranken/fehlenden Kollegen eingesprungen ist, aber der ist scheisse und da hat man auf dessen Fresse auch keinen Bock.

Anschließend wird entweder ne Runde Billiard oder Karten gezockt und hier und da der Kaffee verköstigt, die wohl sicherste Garantie für diese Typen den Kreislauf ein wenig in die Gänge zu bekommen und dann ist ja auch schon fast wieder Mittag. wie der rest des Tages abläuft will ich gar nicht weiter ausführen sonst würden die Älteren hier nen Heulkrampf kriegen!

Fragst Du die Jünglinge was sie mal werden wollen haben sie entweder keine Ahnung oder es kommen solche Berufsbilder wie Dichter, Buchautor oder Zeichner für Comiczeitschriften und das bei Leuten die Abi machen sollen !

Fragst Du nach einer Berufsausbildung heisst es das sie nichts finden konnten oder der Ausbildungsbetrieb in Aussicht gestellt hat sie im nächsten jahr zu berücksichtigen, spätestens nach der Praktikumsphase ( und darauf ist ja auch unser Kandidat hier aus ) kommt dann vom Betrieb die Feststellung das besagte Person nun wirklich nicht zum Arbeiten geboren ist und schuld an dieser Miseree sind die hohen Anforderungen der Arbeitgeber, nicht die schludrige Lebenseinstellung des Bewerbers, denn der ist hoch motiviert zum Vorstellungstermin gewatschelt und das im wahrsten Sinne des Wortes.

Diese Kids sind überhaupt nicht in der Lage zu erkennen welchen Eindruck sie bei einem Arbeitgeber abgeben, weil Ihnen gar nichts daran liegt einen guten Eindruck abzuliefern und das ist der Grund warum sie auch keine Ausbildungsstelle bekommen. Bei diesen Leuten kann ich "lacki" immer nur wieder zustimmen, diese Generation ist so ge-und verwöhnt das sie irgendwie schon durchkommt, das die erst in 10 Jahren merken das sich selber auf die Looser-Schiene katapultiert haben, das allerdings sehr erfolgreich!

@ Antelios - Jung ich kann Dir nur sagen, mach Karriere beim Bund (Bundeswehr) da kriegst Du zumindest am Anfang noch nen kleines bischen Antrieb verpasst, leider für sehr viele immer noch viel zu kurz! Ansonsten beurteile ich Deine berufliche Perspektive als "Panner auf der Mauer" für die nächsten 40 Jahre!

So und nu könnt ihr mir alle wieder böse Kommentare posten wegen meiner deutlichen Ehrlichkeit zu solchen Zeitgenossen !

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Diese Maßnahmen könnten auch eine Schule sein.

@ Kitty 121 - dann zeig mir mal wo das steht !!!!

Das Job-Center kann vieles veranlassen aber jemanden dazu nötigen einen höheren Schulabschluss machen zu müssen, das wäre mir etwas gänzlich Neues!

Was ist denn die Zielsetzung von HARTZ IV die über allem steht? Die Menschen dauerhaft und gänzlich aus dem Leistungsbezug in eine versicherungspflichtige Vollzeitbeschäftigung zu bringen ! Dafür muss man ja auch unter anderem dem Arbeitsmarkt zur Verfügung stehen. Jedem Schüler der aber beim JC um Hilfe ersucht wird dann erklärt das er dem Arbeitsmarkt eben nicht vollständig zur Verfügung steht und damit werden dann Leistungen verweigert! Wie sollte somit eine rechtliche Grundlage gegeben sein, junge Menschen in die Schule im Rahmen von Maßnahmen zu zwingen wenn dadurch ein Leistungsanspruch hinfällig würde? Wenn es sich um Qualifizierungsmaßnahmen handelt wird zudem ja zuvor auch eine EV getroffen und Vereinbarung heisst das da von beiden Seiten die Zustimmung gegeben sein sollte - alles andere bezeichnet man als Bestimmung oder Anweisung !

Ich denke, einen Leistungsbezieher zum weiteren Schulbesuch zu zwingen ist nicht möglich, aber wenn Du das besser weisst würde ich gerne erfahren worauf das beruhen soll !

@ biianka -

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Außerdem wusste das Jobcenter, dass ich die Zahlung jährlich - also auch 2011 - erhalte,

und aus diesem Grund routieren ja die SB's auch, denn der eine weis etwas was der andere zwar wissen müsste aber zum Zeitpunkt der Bearbeitung wohl unbeachtet lies. Nun ist es wohl jemandem aufgefallen das dort zuvor etwas übersehen wurde, vielleicht hat sich aber auch grade jetzt erst eine klare rechtliche Handhabung z.B. durch ein neueres Gerichtsurteil zu diesem Sachverhalt ergeben. Ich finde das auch nicht gut, macht man im normalen Arbeitsleben bei einer Auftragsabwicklung einen Fehler kostet Dich das meist den Arbeitsplatz und niemand käme auf die Idee nach einem halben Jahr die Rechnung eines Kunden nochmals zu durchleuchten. Diesen Luxus an Zeitverschwendung, aber auch an nachträglicher "Abzocke" der Betroffenen kann sich nur der Staat erlauben! Deswegen finde ich das auch immer so lustig wenn man auf dem Job-Centern und Bundesagenturen solche Begriffe wie "Kunde" oder "Fallmanager" verwendet oder nicht mal in der Lage ist die Menschen vernünftig ins Amtszimmer zu bitten wenn kein elektronisches System dafür vorhanden ist. Hat alles auch mit Anstand zu tun! Dreht man den Spies dann mal um, sind die Herrschaften gleich pikiert.

In Bezug auf die Rückforderung kann ich nur sagen: Warum sollte es Dir da besser ergehen wie anderen Antragstellern! Gleiches Recht für Alle! In vielen anderen Arbeitsverhältnissen wird es immer mehr zur Mode, Zusatzgratifikationen entweder ganz zu streichen oder unter Vorbehalt mit dem Hinweis das daraus kein dauerhafter Anspruch erwächst, auszuzahlen. Mit Deinem Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst hast Du es in Deutschland doch noch richtig gut getroffen! In Griechenland springen die Mitarbeiter in letzter Zeit entweder aus dem Fenster oder vom Dach! Stell Dich mal nicht so an wegen der läppischen Rückforderung, Du kriegst ja bald schon wieder eine weitere, halbes Jahr noch nicht mal mehr, also wirst Du die 244 € Rückforderung auf vielleicht 5 Monate gestreckt schon verkraften können, andere müssen mit viel weniger und noch ganz anderen Rückforderungshöhen klar kommen! So weist Du zumindest schon mal wem Du bei der nächsten Wahl nicht mehr Deine Stimme geben solltest, nämlich den gegenwärtig im Bundestag sitzenden Abgeordneten, die könnten ruhig mal etwas routieren damit möglichst viele Politiker in den Genuss von Diäten und späteren Ansprüchen kommen! Und denk auch nicht drüber nach das die letzte Erhöhung die bei weit über 700€ lag im Grunde nur 3 solcher Fälle wie Deinen bedarf um das zu finanzieren, denn irgendwo her muss die Kohle ja kommen, die die da ist braucht man ja für die verschiedenen anderen Rettungsaktionen! Augen zu und durch - und zur Not einfach mal "Lächeln" denken !

@ lackie - Junge, lass den Alk in den Regalen stehen bzw. liegen, Du bekommst sonst die Zusammenhänge nicht mehr gebacken ! Und stell die Uhr auf Deinem PC mal neu ein, iss im Moment 2012 und nicht 2018 oder 19 oder nimm so ein modernes Hilfsmittel wie einen Taschenrechner zur Hand wenn Du 15 Jahre Arbeitslosigkeit unterstellen willst dann sollte ich 1997 zum letzten Mal angestellt oder selbstständig gearbeitet haben, nur erkläre den anderen mal wie das mit den nachfolgenden Arbeitgebern bis 2003 zu vereinbaren ist, aber wirst Du schon irgendwie schaffen, Deinen Lügenquark zu rechtfertigen bist ja kein kleiner Dummer !

@ lacki - ich frage mich wer Dir Warmduscher eigentlich soviele Informationen über mich gibt, die solche unverschämten Unterstellungen auch nur im geringsten rechtfertigen würden. Du ziehst hier eine Hetzkampange ala Göbbels gegen mich ab, wo man fast davon ausgehen muss das ich Dir persünlich mal in den Arsch getreten haben muss. Dein Stil ist dem des hiesigen Linksabgeordneten sehr ähnlich eine Verleumdnung nach der anderen, ist das alles was Du bei der Stasi gelernt hast ???

Normalerweise seit ihr feigen Schweine doch im Dunkeln unterwegs und niemals alleine weil ihr sie sonst auf die Fresse kriegen würdet! Aber weist Du was lieber lacki - ich sitze hier und grinse mir eins und das nur über Dich !

Und Himbeereis mit Ketchup schmeckt sogar, für Dich würde ich aber ein paar Tropfchen Maddog 357 statt des Ketchups drauf tun nur um zu sehen wie Dir die Luft weg bleibt!

Und jetzt zur Antwort: Es ist tatsächlich so"bla" das wenn Du einmal in einer geförderten Maßnahme steckst Du nicht mehr so ohne weiteres in ein anderes Stellenangebot, selbst wenn es für Dich von Vorteil wäre wechseln kannst, die Förderung ist nämlich sehr auf einen Arbeitsaufnahme beschränkt, hab das heute hinterfragt bei meiner Sachbearbeiterin. Da ja noch Bewerbungen laufen, wird sie sich jetzt telefonisch schon mal vorab erkundigen müssen was meine Chancen betrifft, denn sollte es bei besagten Unternehmen dazu kommen das eine Festanstellung durch Förderung möglich wird bin ich an diese gebunden. Und zumutbar ist zudem alles was Lohntechnisch im üblichen Rahmen liegt, nur gut das es in einigen Branchen inzwischen den Mindestlohn gibt. Im Umkehrschluss heisst das dann aber auch, das man eigentlich gar nicht so viele Bewerbungen schreiben müsste, ich kann, wenn ich mich einmal für eine Stelle entschieden habe nämlich nur noch aus der Nummer raus kommen wenn der Arbeitgeber während der Probephase erklärt das er keine Perspektive für mich in seinem Unternehmen sieht. Ich denke jetzt gucken von euch ein paar Leute ziemlich blöd drein, von wegen Grundrechte und Freiheit - Willkommen in der DDR !

@ Kitty- ich nehme keine 1€ Jobs an und auch keine 400€ Jobs da kann dms und sonstwer hier texten und Gesetze zitieren soviel sie wollen! Ich lasse mich nicht von der Politik zum Handlanger einer Arbeitsmarktpolitik machen die im Grunde nur darauf abzielt das Frau Merkel bei der nächsten Bundeskanzler Wahl noch mal ihren Arsch jahrelang auf Kosten der Allgemeinheit durch die Welt schaukeln kann. Schau sie Dir doch mal alle an diese korrupten, ignoranten Politiker die im Bundestag sitzen! Die interessiert das Problem HARTZ IV doch nur dann wenn sie damit punkten können, ansonsten ist Diätenerhöhung und Lobbyarbeit angesagt. Nein, und in dem Moment wo mich eine Sanktion wegen dieser Freiheitlichen Grundhaltung trifft, geht es zum Sozialgericht ! Ändern kann man nur dann etwas wenn Leute bereit sind sich dafür zu strecken und Gerechtigkeit wurde noch nie verschenkt, sondern immer mit Leid und Blut teuer erkämpft und bezahlt - und ich verstehe ehrlich gesagt die Gewerkschaften nicht, die das Werk Ihrer Vorväter verraten und verkaufen! "Wer hat uns verraten, 's war'n die Sozialdemokraten" Da ist verdammt viel wahres dran!

Mit mir nicht, und glaub mir da können Leute wie Turtle oder dms mir kommen wie sie wollen, wer da mit mir Ärger haben will der bekommt den und für diese Ziele mich nicht ala DDR einschränken zu lassen geh ich zur Not auch Weg die dann nicht mehr legal sind, dann darf sich aber auch keiner mehr beschweren wenn es Ihn trifft! Ich lass mir mein Rechtsempfinden jedenfalls nicht von Verbrechern, und nichts anderes sitzt inzwischen auf den Regierungsbänken, als falsch deklarieren! Ich weis wann man Menschen erniedrigt und schlecht behandelt und sich über sie stellt und es ist für mich einfach nur eine Frage ob ich das mit mir machen lasse oder nicht!

@ dms - da hast Du wohl recht, und dann stelle ich Dir mal die Frage was ist eine zumutbare Arbeit - ich habe das Thema heute früh durch gesprochen mit der Sachbearbeiterin und klar könnte man versuchen mich deswegen sanktionieren. Du berufst Dich ja so schön auf den Gesetzestext, wie sieht es denn damit aus das Sinn und Zweck einer Arbeitsaufnahme im Grunde dazu dienen sollen das man gänzlich aus dem Bezug von Leistungen herausgeführt werden soll! Es kann ja wohl nicht angehen das man mit halben Sachen einen Erfolg deklariert dem in der Folge weder weitere Bemühungen noch Aufwendungen seitens des Job-Centers folgen. Du machst es Dir recht einfach einen Paragraphen zu zitieren, denn in der Folge und das behaupte ich jetzt einmal wird jemand der in eine Tätigkeit auf der Basis wie Du sie praktizieren willst, genötigt wird von weiteren bemühen um gänzliche Abhilfe und Erfüllung des eigentlichen Zieles - nämlich voll und ganz aus dem Leistungsbezug heraus zu kommen - in der Folge überhaupt nicht mehr berücksichtigt. Die Akte verschwindet doch ehrlich gesagt solange bis besagte Person wieder vor dem Sachbearbeiter sitzt, jedliche Förderungsbemühungen seitens der zweiten Partei bei einer Eingliederungsvereinbarung verlaufen doch dem Grunde nach gegen Null wenn ich die Bemühungen nach einer in Arbeitbringung z.B. auf 400€ Basis seitens der BA oder der Job-Center betrachte. Einen Anspruch auf Einhaltung solcher Gesetze kann man doch wohl nur dann erheben, wenn nachweislich belegt wird das das eigentliche Ziel, nämlich die gänzliche Verringerung der Bedürftigkeit nach wie vor betrieben wird, und das ist bei allem Respekt vor Deiner Betrachtungsweise nun absolut nicht gegeben und dies nicht nur in 99% aller Fälle sondern in absolut 100% dieser Fälle! Die Job-Center sanktionieren also letztlich nur statt aktiv das zu betreiben was ihnen laut selbst verfassten EV's doch eigentlich eine Pflicht sein müsste.

Ich habe dieses o.g. Schreiben nicht nur dem AG so zu gemailt sondern auch der SB'in beim Job-Center! Wusstest Du übrigends das es Job-Center gibt die gegen die BA geklagt haben um die Vermittlung von ALG II Beziehern eigenständig betreiben zu dürfen und sie haben diesen Prozess sogar gewonnen! Mir zeigt das, das die BA somit im Grunde überhaupt keine Rechte mehr hat, Anweisungen an die kommunalen Träger für die Grundsicherung zu geben und das wo diese dem Gedanken nach doch die Vorgaben zur Umsetzung von HARTZ IV maßgeblich zu gestalten bemüht ist. Was ist dann Dein $2 überhaupt wert ? wenn in der Folge das Job-Center entscheidet wie die Umsetzung der Reform betrieben wird! Ich finde das alles sehr suspekt und was heute morgen in dem Gespräch mit der SB'in zur Klärung anstand war z.B. die Zumutbarkeit dieser Arbeit bzw. des Arbeitsangebotes, aber ich will das hier nicht noch weiter ausführen, wird sonst ein Buch und lacki kann dem Ganzen eh schon wieder nicht folgen das erkennt man immer an seinen Wiederholungen der üblichen Provo!

@ lacki - nur soviel zu dem Konzept von mir das die AG mal vorstellig werden sollten. Ich wette das grade dem Herrn Hundt bei solchen Gedanken und Anregungen die Hutschnur hoch gehen würde. Zu behaupten das es den vielen AG finanziell schlecht geht ist das eine, es dann zu beweisen eine ganz andere Sache. Unsere Unternehmerschaft insbesondere die die auf die Gewinne und somit den Aktionären dienen, kann sich in jedem Schauspielhaus mit Ihren lächerlichen Darstellungen bewerben. Der Mittelstand ist es dem der Arsch brennt und dort werden bekanntlich die meisten Arbeitsplätze gesichert. Die Konzerne das siehst Du doch an Nokia, Opel, Telekom ect. sind doch nur noch auf abkassieren aus! Auf der einen Seite Milliarden Subventionen einstreichen und auf der anderen Seite den Mitarbeitern die Daumenschrauben andrehen, solange bis da nichts mehr geht. Gebt den Leuten die Arbeiten doch die Chance das Geld in den Binnenmarkt zurückfliessen zu lassen, dazu müssen sie doch nur ausreichend gut verdienen. Du lieber lacki gehörst doch auch zu jenen Menschen die Ihr Geld für vielerlei Annehmlichkeiten wieder in den Umlauf bringen und sei es nur eine Postkarte die Du mir zukommen lässt, okay die kaufst Du ja in Thailand aber damit hängt dann ja auch einiges zusammen wie Flug, Transfer von Zuhause zum Airport, die Tasse Kaffee im Terminal ect. Wenn die Menschen die mit all diesen Leistungen schlecht bezahlt werden nichts zum ausgeben haben, was soll dann bitte bei den Mittelständischen Unternehmen ankommen ? Und in der Folge die Frage wovon sollen die dann die Angestellten vernünftig bezahlen !

Der Unternehmer der das dann nicht kann, soll ja nicht über die Klinge springen, ganz im Gegenteil dem soll dann von Amtswegen geholfen werden, damit die Bürokratenheinis mal erkennen wie sehr eine vernünftige Förderung von Bedeutung ist und welchen Wert das für die soziale Gemeinschaft hat. Aber das zu begreifen da reicht es dann wohl nur mit der Hinmasse bis zu Phillip - Floskeln - Nachplapperbaby- Rösler! Denk mal über den Tellerrand hinaus!

Übrigends, die SB'in hat mit dem AG in meinem Beisein telefoniert udn ich darf mir vorraussichtlich an meinem Geburtstag die Arbeitsabläufe für ein paar Stunden rein ziehen. Der AG hat wohl Angst das meine gesundheitlichen Einschränkungen früher oder später zu Krankmeldungen führen könnten, aber wenn man so denkt dann darf man auch keinen Lkw Fahrer einstellen da dort die Gefahr besteht das sie tödlich verunglücken. Und lacki, frag mal meinen Hausarzt wieviele Male er einen gelben Schein bei mir ausgestellt hat in all den Jahren, da würden Dir Deine Unterstellungen vermutlich ganz schnell im Halse stecken bleiben!

Heute Nachmittag besuche ich mal wieder meine Bekannten ( der Spezialfall aus der Altenpflege wo ich die tollen Storys über die netten Helferlein von der Evangelischen Kirche her habe ) und werde gleich an der Tür freudig begrüsst mit "da kommt der Richtige, dem musst Du das mal erzählen" Hier also besagter Fall: Die nette Dame, schätzungsweise Mitte 40 ist wohl gelernte Hauswirtschafterin/Haushaltshilfe und ist bei einem Pflegedienst für alte Menschen untergekommen. Sie Arbeitet da auf 400 € Basis so wie ich das vernommen habe und wollte sich jetzt weiterbilden, allerdings nicht zur Altenpflegerin, sondern nur zu einer Art Betreuerin dafür gab es früher wohl mal Schulungsangebote vom Arbeitsamt die Menschen die in Arbeit stehen dann ermöglicht sich zusätzlich zu Qualifizieren - ähnlich wie das wohl auch bei Auffanggesellschaften der Fall ist wenn ein Unternehmer in die Insolvenz geht. Bildungsschein heißt oder hieß das Teil wohl hat also nichts mit dem Bildungsgutschein zu tun den es gegenwärtig vom Amt gibt. Quasi wie Heute wenn in den Betrieben Leerzeiten anfallen und man die Mitarbeiter zu Schulungen schickt, dafür war die gute Frau vor Ort auf unserem schönen Arbeitsamt - dort begab sie sich sodann in die Finger einer seit über 25 Jahren dort tätigen Sachbearbeiterin und erkärte Ihr den Wunsch, doch die wollte sie gleich zur Altenpflegerin umschulen!!!

Das möchte die Dame natürlich nicht, sie möchte nur die Betreuung ! Darauf hin sagt ihr diese erfahrene Arbeitsagentur-Mitarbeiterin, das sie sie noch in den Kurs zur Altenpflegerin einplanen könnte, aber sie müsse dann Ihre Arbeitsstelle kündigen. Wie gesagt, sie fordert die Antragstellerin auf selbst zu kündigen was ja eine Sperrfrist von Leistungen mit sich bringen würde und sie würde die Kundin in eine gar nicht gewünschte Schulung bringen! Also ich hab der Dame gesagt sie möge das mal hier ins Forum schreiben, normal gehören solche Berater in die Klapse, die bekäme doch 3 Monate kein Geld und eine Fortbildung für die sie gar kein Interesse angezeigt hat. sie möchte diesen Bildungsgutschein nur damit sie nicht im Betrieb das letzte Glied der Kette ist wenn es mal darum geht auf wen man am besten verzichten kann !

Frau von der Leyen fahren sie mal ins Arbeitsamt der Stadt Geilenkirchen und übergeben sie dort doch mal bitte ein paar Entlassungsurkunden, sowas ist ja unter aller Sau, das hat doch nichts mehr mit fachlicher Beratung zu tun.

@ kitty121 - sag mir doch mal warum mich ein AG kündigen sollte wenn er mit dem JC eine Förderung ausgemacht hat und eine billige Arbeitskraft bekommen hat? Da gibt es nämlich ein gravierendes Problem, solange das in der Probezeit passiert wird er nichts von der Förderung zurück zahlen müssen, aber danach ist es so das wenn der AG die Vereinbarung kündigt, ihm quasi unterstellt wird das er z.B. das Jahr das er Dich dann weiter beschäftigen müsste zu umgehen versucht und da fordert dann das JC die erbrachten Leistungen vom AG zurück, soviel hab ich auch schon raus gefunden.
In der Probezeit kann der AG das relativ einfach über die Bühne bringen, wenn er dann will. Ich könnte dann zum AG gehen und sagen, bitte lösen sie die Vereinbarung auf ich habe eine lukrativere Stelle in Aussicht, aber wenn der darüber nicht erfreut ist, sagt der Dir trocken ne, interessiert mich nicht, wir haben einen Vertrag! Schließlich hat er ja eine billige Arbeitskraft und wer weis wann er die Nächste bekommt, denn das wird beim JC doch ebenfalls notiert!

Leute lest doch bitte mal die Überschrift !

Wo kommen wir denn da hin wenn dem Klapperstorch jetzt die Brut zurück gegeben wird!

Da steht Kinderrückzahlung - nicht Kindergeldrückzahlung : D

Junge, Junge was ist hier heute wieder los!

Na ich weis eine sichere Methode wie Dein AG Dir ganz schnell Dein Praktikum als beendet erklärt!
Ganz seriöse Methode!!!

1. T-Shirt kaufen,
2. Burger drauf drucken lassen,
3. 1€ drauf drucken lassen
4. und quer über den Burger den Satz "all You can eat"

und dann gehst Du 2 mal in einer Stunde freiwillig durch den Kundenbereich die Tische auf bzw. abräumen !

spätestens wenn der 3. Kunde wegen dem Angebot reklamiert schicken die Dich freiwillig nach Hause!

ganz genial ist es wenn dann aus dem Salatblatt auf dem Burger noch ne kleine gelbe Raupe rausguckt und das "all you can eat" als Sprechblase von der Raupe kommt!

joa lacki - bischt Du nit Iranisch-Deutschstämmig - bischt Du orme Sau !

Sehr geehrter Herr xxxxxxx,

bitte verstehen Sie meine nachfolgende Aussage nicht falsch, aber der von Ihnen als üblicher Stundenlohn ins Vorstellungsgespräch gebrachte Betrag von € 7,50 Brutto hat mich diese Nacht nicht sonderlich ruhig schlafen lassen.

Bei allem Verständnis dafür, das Unternehmer in der heutigen Zeit sicherlich auch zu kämpfen haben, insbesondere wenn sich der Krankenstand bei Unlust ins Unermässliche aufschaukelt, so finde ich doch das für außergewöhnliche Arbeitszeiten auch die Vergütung stimmen muss. Ihre Aussage das solche Stundensätze durchaus Branchenüblich sind kann ich leider nur bestätigen, allerdings muss man sowas nicht "gut" heißen. Leider ist es so, das wenn sich die Spirale einmal nach unten bewegt, ein Automatismus viele Arbeitgeber dazu zwingt hier mit zu ziehen, deswegen bin ich auch ein absoluter Feind von 400€ Jobs; denn Jobs sind Jobs und Arbeit ist Arbeit und für beides gibt es sicherlich eine entsprechende Vergütung, zumindest sollte es so sein.

Ich für meinen Teil hatte Ihnen bereits gesagt das ich sehr gegen die HARTZ IV Reformen bin, nicht weil sie vom Ansatz her eigentlich sogar sehr vernünftig sind, sondern weil mir seit Anbeginn klar war wie dies von der Unternehmerschaft ( Herr Hundt kommt ja quasi ohne solche Maßnahmen auf den Hund ) ausgenutzt würde, sondern weil abzusehen war das sich der Staat hier aus der Verantwortung stiehlt und dies mittels Ungerechtigkeiten und Sanktionen gegen den kleinen Mann zu lösen versuchen würde.
Das Ergebnis sehen wir ja tag täglich, man wird als Schmarotzer und Unwilliger von der Gesellschaft abgeurteilt, weil diese die Einschnitte an sich selbst nicht anders zu kommentieren weis.

Davon ausgehend, das ich die Nachtschicht auf 10 Arbeitsstunden täglich ausweiten könnte und dies bei rund 20 Arbeitstagen im Monat, lande ich somit bei 1500€ Brutto und Netto werden das dann allenfalls und maximal 1.100€ werden und das ist schon sehr großzügig über den Daumen gerechnet. Zur Zeit verfüge ich über kein Kfz und sollte ich mir, schon wegen der Herbst und Wintermonate eine halbwegs geeignetes Kfz zulegen müssen dann muss ich mindestens 100-150€ für die Rückführung der Rate in Ansatz bringen. Bei einer Fahrstrecke von dann täglich 50km und dem gegenwärtigen Spritpreisen werde ich somit nochmals 150-250€ in Anrechnung bringen müssen, zzgl. Versicherung, Haftpflicht, Kfz Steuer!

Wenn ich unter diesen Voraussetzungen dann nicht noch aufstockendes HARTZ IV beziehen muss, wäre das wirklich mehr als glücklich!

So gerne ich mich in einer neuen beruflichen Tätigkeit auch beweisen möchte, das kann es nicht sein! 200 Arbeitsstunden im Monat abzureißen, um sich die kritischen und verächtlichen Äußerungen der Gesellschaft nicht mehr anhören zu müssen.

Ich werde daher morgen früh meine Sachbearbeiterin Frau xxxxx beim Job-Center damit konfrontieren, das ich das Arbeitsangebot nur wahrnehmen werde wenn mir ein Netto-Stundenlohn von 7,50€ zugesichert wird. Wie dies vom Job-Center mit Ihren Gehaltsvorstellungen in Einklang gebracht werden kann, überlasse ich der Fachkraft für qualifizierte Arbeitsvermittlung. Ich denke, das diese Vorgehensweise von mir nicht unfair ist, denn die Job-Center sind vom Grundsatz her angehalten, dazu mit bei zu tragen, das man dauerhaft und gänzlich aus dem Leistungsbezug von ALG II gelangt.

Wäre ich an Stelle von Frau von der Leyen, würde ich die 400€ Jobs abschaffen und jeder Arbeitgeber wäre zudem verpflichtet seine Mitarbeiter mit ca. 1500€ zu entlohnen und all jene Arbeitgeber wo dies nicht möglich ist, dürften dann anstelle der Leistungsbezieher beim Amt um Förderung und Hilfe ersuchen. Dies hätte zwei Folgen, erstens würde die Gier bestimmter Unternehmer gedämpft und zum anderen müssten sich die Sachbearbeiter mal etwas mehr mit den marktwirtschaftlichen Gegebenheiten auseinandersetzen statt alles an Vorschriften festzumachen! Dies wird sicherlich noch über Jahre ein Wunschdenken von mir bleiben, aber niemand kann sicher vorhersagen das es eines Tages nicht so kommen wird. Auf jeden Fall wäre mit meinem System dafür gesorgt das reichlich Gelder in den Sozialkassen vorhanden wäre! Der Personalaufwand für den zu betreuenden Personenkreis würde sich zudem um lockere 80% reduzieren lassen, aber weil dies nicht gewollt ist, ist das System so wie es ist und "schlecht" ist da noch ein sehr mildes Urteil!

Wohl wissend das sich daraus dann für mich Sanktionen ergeben werden, Geilenkirchen erhebt ja den Anspruch in NRW eine Vorreiterrolle zu belegen, denke ich das es ALG II Bezieher geben muss die das ausbeuterische System von Politik und Zeitarbeitsunternehmen zu Lasten der Arbeitnehmerschaft umzukehren versuchen! Ich für meinen Teil gehe bei solchen Maßnahmen gegen mich, ruhig und gelassen den Weg vor das Sozialgericht, aber das muss Sie Herr xxxxxxx nicht beschäftigen.

Gerne würde ich mich der Aufgabenstellung in Ihrem Unternehmen stellen und darf vielleicht noch bemerken, wenn man sich einen Betriebsleiter leisten kann/muss sollte man die entsprechenden Notwendigkeit in anderen Bereichen vielleicht auch im Auge behalten und nicht immer nur dem "Mainstream" folgen. Ich werde Frau xxxxxx bitten sich umgehend mit Ihnen in Verbindung zu setzen, damit hoffentlich eine Lösung in aller Interesse dabei herum kommt !

Nochmals vielen Dank für die Chance das ich bei Ihnen vorstellig werden dürfte und für das menschlich wirklich sehr nette, herzliche und offene Gespräch!

Mit freundlichen Grüßen

Horst Grunert

Dies ist kein Fake es handelt sich da um einen gestern von mir wahr genommenen Termin zu dem ich mit dem Fahrrad rund 25 km gefahren bin, weil die örtlichen Verbindungen dort hin so wunderbar ideal wie optimal sind/waren!

@ Bla - Danke schon mal, denke da wird wohl jetzt erst mal vom einen oder anderen der Vorschriftenwust durchblättert werden müssen, Problem ist ja das in der Probezeit im Grunde nur der AG sagen darf, nee passt nicht. Guter Grund wäre eine besser bezahlte Stelle ja grundsätzlich aber letztlich steht das JC dann ja auch mit zusagen beim AG in der Pflicht, der wäre sicherlich enttäuscht wenn ich nach 4 oder 6 Wochen sage, sorry ich hab was besseres gefunden und stell Dir dann nur das Theater vor wenn dort in der Probezeit der AG plötzlich sagt, nee passt nicht! werde gleich mal hören was meine SB dazu sagt!

- da fällt mir nur eines zu ein, lass den Mist mit dem Hinzuverdienst, wenn der Staat das so will dann soll er es auch so bekommen, ganz einfach! Ihr müsst alle mal etwas abgebrühter werden und nicht immer nur meinen weil irgendein paar Medien meinen jeden HARTZ IV Bezieher als Abschaum der Gesellschaft darstellen zu müssen, euch möglichst lange von diesem Personenkreis distanzieren zu müssen. Früher oder später trifft es alle, bis auf die paar die im öffentlichen Dienst lang genug Ausdauer bewiesen haben!
Gestern sagte mir ein inzwischen in Rente gegangener Fahrschullehrer und ehemaliger Inhaber einer solchen das wir seit der Wiedervereinigung zunehmend Leute in den Führungsetagen haben die nur noch drauf aus sind alles über jeden wissen zu wollen um daraus Ihren Profit zu schlagen, sein Sohn, Eigentümer eines Fahrradgeschäftes muss Montags den Laden schließen weil er ohne das Zubrot als Fahrlehrer durch die Fahrschule des Bruders sonst gar nicht existieren könnte. Da ich gestern dort im Betrieb war weis ich das der gut jemanden einstellen könnte soviel Arbeit hat er im Moment, aber auch wirklich nur im Moment, wenn der Sommer vorbei ist braucht der wieder Monate lang die Kohle von der Nebenbeschäftigung um zu überleben.

Der Fehler ist der das unsere AG trotz sinkender Auftragslage die AN zu Mehrarbeit anhalten und da läuft schon seit Jahren so und statt dafür zu sorgen das die Masse wirklich Vollzeit -Beschäftigungsverhältnisse erhält wird von der BA nur geschaut das jeder arbeitet egal wie die Entlohnung aussieht.

In NRW sollen seit Jahren 10.000 Stellen im öffentlichen Dienst abgebaut werden, davon sieht man nur, das da nichts passiert, wir ziehen also allein in NRW über 10.000 Leute mit durch nur um Ihnen nicht den Leistungsbezug von HARTZ IV zumuten zu müssen, und das ist nur NRW !!!

Wenn der Staat sich das erlauben kann, dann sollte gleiches Recht für alle gelten und um das zu finanzieren muss man eines machen, alle Mini-Jobs abschaffen und nicht wie geplant eine lächerliche Aufstockung von 50€ ( von denen dann ganze 17€ übrig bleiben ) noch zusätzlich in dieses System zu stecken! - Reform sollte nicht Flikschusterei bedeuten, sondern grundlegende Veränderungen und das mit dem netten Zusatz das dies auch eine Verbesserung für jedermann beinhaltet. Schröder hat Creativität eingefordert bei der Einführung von HARTZ IV davon sehe ich bis heute nichts und daran sieht man mal wieder wie lange Verwaltungsleute brauchen um in die Puschen zu kommen, aber über HARTZER Witze machen das könne sie !

Alle Jobs die nicht mindestens 1500€ bringen gehören abgeschafft, jeder AG muss verpflichtet werden, mindestens diese Grundeinkommen seinen AN gegenüber zu garantieren. Dann muss niemand der Arbeit hat, sich mit so einer Scheisse wie hier zu Beginn zu lesen rumärgern, die Verwaltungdackel finden schon andere Betätigungsfelder, die könnten dann z.B. AG wirklich qualifiziert beraten die sich ohne staatliche Zuwendungen eben keine Mitarbeiter leisten können, das gibt soviel neue Betätigung für sie da sind dann plötzlich 10 SB für einen Kunden verantwortlich un wenn dann dabei nichts vernünftiges raus kommt dann weis ich es auch nicht was denen in den internen Schulungen vermittelt wird Nicht bei der Polizei gehört die Spitze ausgewechselt, nein, bei der BA in Nürnberg da sollte man mal anfangen und keine neuen Kriegsschauplätze aufmachen die vom eigentlichen ablenken!

@ mikol94 - ohne Dir was böses zu wollen, aber Recht geschieht es Dir, wer bei Kamps oder irgendeiner anderen Bäckerbude für 400€ hinter die Theke oder in die Produktion geht ist es selber schuld.