Beiträge von Bremer2010

ah wunderbar, hat sich überschnitten

TheNextOne schrieb:

wie hoch die Differenz ALG I und Gehalt für den Zeitraum ist und die AA auffordern, den Betrag an dich zu überweisen. ).

die AA auffordern ? nicht den Arbeitgeber auffordern ?also ich hab mal ausgerechnet 224,70 gabs jeden monat von der AA und 354,69 € gehalt, dies macht ungefähr 700 euro differenz und das ist für unsere kleine Familie ne Menge.

weiss niemand bescheid ? würde sonst morgen nämlich direkt das Arbeitsamt aufsuchen...

sodele hier bin ich wieder der Rechtsanwalt sagte mir gestern das es rechtens ist dass die Ex Arbeitgeberin zuerst an ALG I zahlt, da diese eine Überleitungsanzeige haben. Zum anderen was mir wichtig ist, ich habe bis 28.2.2008 BAB bekommen, hätte zum 1.3. einen neuen Antrag stellen müssen umd es weiterzubekommen, aber da ich zu diesem zeitpunkt gekündigt wurde, tat ich dieses nicht. jetzt im nachhinein lief mein Ausbildungsverhältniss ja bis zum 10.8.2008, habe ich noch Anspruch auf BAB ? bis zum 10. ?

als mögliche einklage habe ich ebenfalls BAB aufgezählt, das mir ja ab märz gefehlt hat und eben das gehalt. nun weiss ich gar nicht ob das mit BAB rechtens ist, hab heute nämlich um 16 Uhr termin beim Anwalt und würde gerne dann auch endlich mal mein geld bekommen

also in einem letzten schreiben von deren Seite kam folgendes: XXX Gleichfalls ist unsere Mandantin bereit, bis zu diesem Zeitpunkt das Arbeitsverhältnis abzurechnen. Hierfür benötigen wir aber noch weitere Informationen, insbesondere mag Ihr Mandant mitteilen, bis zu welchem Zeitpunkt er arbeitsunfähig war. Weiter bitten wir um Mitteilung, ob er danach Arbeitslosengeld oder ähnliche Leistungen erhalten hat, die zu etwaigen Ersatzansprüchen führen.

wor du hast ja ahnung von allem, dieses hat mir wiedereinmal sehr geholfen, gibt es auch einen paragraphen für das ausstehende gehalt ? so dass ich dieses meinem Anwalt mitteilen kann ?

und zwar geht es darum ich lebe in einer BG mit meiner Partnerin und 2 Kindern, ich habe bis februar eine ausbildung gemacht (2. Lehrjahr) und wurde während einer Krankheit zum 28.2.2008 gekündigt. Demnach schaltete ich einen Anwalt ein und klagte auf Wiedereinstellung bzw. auf die Gehälter die ich in der Zeit ja nicht bekommen habe. Einige Termine sind vergangen und dann zum 10.8.2008 haben ich und die alte Firma sich darauf geeinigt, das Arbeitsverhältniss zum oben beschriebenen Termin einzustellen und die Firma wird der Zahlung der offenen Gehälter und dem drum herum BAB ect. nachkommen. Die Einstellung erfolgte meinerseits aber auch nur, da ich eine Zusage eines anderen Betriebes hatte in dem ich meine Ausbildung hätte fortsetzen können, dieses scheiterte dann aber letztendlich daran, dass die erst zugesagte Förderung seitens des Arbeitsamtes, dann doch nicht gegeben werden konnte. Naja dachte ich mir alles nix bei und bekam in der Zwischenzeit diverse Post vom Arbeitsamt (Prüfung einer Sperrzeit) und einen Termin bei meinem Fallmanager, sowie noch nen paar Änderungsbescheide bei denen dann irgendwie knapp 4 € oder so mehr raus kamen und auch ein schreiben das ich bitte der BaGis den Bescheid des ALG I vorlegen soll, der seit Monat März aber schon jeden Monat mit einberechnet wurde und die Kündigung solle ich vorlegen um die genaue ÜBERZAHLUNG zu beziffern !?! Naja auch da dachte ich mir erstmal nichts bei und schickte alles zur BaGis, dann guckten meine Partnerin und ich am Freitag auf den Kontoauszug und es fehlten auf einmal nen paar Euros die uns schon sehr viel ausmachen nach Abzug von Miete Strom ALG I usw. blieben uns jeden Monat 288,30 €, diesen Monat allerdings nur 170,28 €, da es für uns eine Menge ausmachte, rief ich gleich am Freitag bei der BaGis an und fragte nach, wie dieses denn Zustande kommen könnte, die Antwort nach 20 Minuten, wo der Herr der Leistungsabteilung gesucht hat, er könne nix finden und ich solle am Montag nochmals vorsprechen. Gesagt getan, meine Partnerin mein kleiner Sohn und ich machten uns also auf zur BaGis, nach ca. 1 1/2 Stunden wurden wir dann endlich in ein Büro einer Dame in der Leistungsabteilung gerufen. Sie hatte unsere Akte vor sich und suchte bestimmt eine halbe Stunde in der Akte und am PC und fand schliesslich auch nix, diese Dame wurde auf diverse Fragen meinerseits immer unfreundlicher. Auf einmal sagte sie die miete is ja 50 € höher geworden, ich sagte ihr, diesen bescheid hab ich bereits im mai bekommen und es ist immernoch angemessen. sie schluckte und sagte das ich recht habe. ich versuchte ihr zu erklären das es nicht mein Fehler ist und wir absolut mit diesem bischen geld sicher nicht lange hinkommen werden. Auf einmal schrie sie wild rum und sagte wir sollen doch das büro verlassen sie wird uns dazu eine schriftliche mitteilung geben, denn auf dem flur warten noch mehr kunden. mein kleiner sohn hatte dann bei ihr an dem schreibtisch versehentlich die schublade geöffnet dem hat sie auch noch auf die finger gehauen, meine dame war schon so sauer das sie wutentbrannt den kleinen geschnappt hat und die tür knallte und rausgegangen ist, ich hab natürlich nicht locker gelassen und immer wieder gefragt woher denn bitte diese überzahlung kommen soll und warum wir weniger geld bekommen, sie konnte es mir einfach nicht beantworten!! einen bescheid darüber dass ich nun weniger geld bekomme, gab es bis zum heutigen tage ebenfalls nicht. einzig was ich mir mit der überzahlung vorstellen kann ist, dass sie mir das ganze Ausbildungsgehalt was ich mit dem Anwalt erstritten habe aufgerechnet habe, allerdings hat diese Firma noch immer keine Zahlung geleistet und will zuerst mit dem ALGI verrechnen und ans arbeitsamt zurückzahlen. tja nun stehen wir da.

Wie verhalte ich mich nun ?
Kann man in Zukunft eigentlich eine BEraterin von vornherein ablehnen ?

und und und ? Wer kann mir hier einen Tipp geben, wir sind sehr verzweifelt wenn noch irgendwas unschlüssig ist, ich beantworte gerne jede Frage, kann ja durchaus sein, dass ich hier was vergessen habe.

Grüße aus Bremen Nord

hab heute direkt bei meinem Berater angerufen und die Sache geklärt, also doch keine Sperre, vielen Dank erstmal. Er sagte ich solle dann bald eine 2 Jährige Umschulung beginnen, hab dazu bisher irgendwie nix hier im Forum gefunden. aber wie sieht es denn dann finanziell aus ? wie wird das angerechnet. bzw was erhält man dafür ca. ? oder wenns dafür irgendwo nen thread geben, dann bitte so nett sein und mir den link senden

auf meiner Einladung steht folgender Text:

Wenn Sie ohne wichtigen Grund dieser Einladung nicht Folge leisten, wirf Ihr Arbeitslosengeld II um 10 % der für Sie nach § 20 Zweites Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) maßgebenden Regelleistung für die Dauer von drei Monaten abgesenkt. Falls Ihnen ein Zuschlag nach $ 24 SGB II gewährt wird, entfällt auch dieser für den Absenkungszeitraum.

Ist es z.B. ein wichtiger Grund, wenn ich einen Termin bei meinem Rechtsanwalt(arbeitsrecht) habe, aufgrund des noch offenen Geldes der alten Firma ? Oder was kann man sonst als wichtigen Grund abgeben ?

ah wunderbar, dann weiss ich bescheid, nicht dass ich deswegen noch nen fetten ehekrach bekomme, macht nämlich schon nen unterschied, 30 % auf eine Person bzw. 30 % auf die ganze "Sippschaft" dieses hat mir sehr geholfen.

ich hab da auch mal eine Frage, es könnte sein, dass ich auch eine solche Sanktion bekomme habe frau und 2 kinder, werden diese 30 prozent auf die gesamte BG angerechnet oder nur auf mich ? Vielen Dank jetzt schonmal!