Ich brauche dringend hilfe

Wenn ich das richtig verstehe wirst du in dieser Firma so behandelt weil sie nun doch keinen Zuschuß für dich bekommen?Wenn das so ist stellt sich mir die Frage ob sie dich überhaupt ab Januar nehmen?Hast du da schon einen gültigen Arbeitsvertrag?Es bleiben dir eigentlich nur zwei Dinge entweder du redest mit dem Chef Klartext und weißt auch gleich darauf hin das Mobbing strafbar ist und du dir das nicht gefallen lässt oder du machst krank und hoffst das sie dich nicht einstellen.Auf keinen Fall kannst du dir alles gefallen lassen denn sonst bleibst du ewig ein Opfer und das ist kein Arbeitsplatz wert.Einfach kündigen kannst du nicht denn dann wirst du gesperrt bis zu drei Monate.

Ich verstehe deinen Arbeitgeber nicht so ganz denn wenn er dich trotzdem behält dann brauch er ja deine Arbeitskraft und scheint ja auch mit dir zufrieden zu sein.Die Sperre bekommst du für das ganze Geld aber du könntest eventuell als Härtefall gelten oder beim Sozialamt was beantragen was du aber meistens wieder zurückzahlen mußt wenn es eine berechtigte Sperre gab.Ich weiß ja nicht ob du da eine Probezeit hast aber vielleicht kannst du erstmal krank machen dann entläßt er dich vielleicht gleich wieder.